Nicht nur ein Arbeitsplatz. Sondern dein Platz im Leben.

Die Zukunft liegt in der Ausbildung! Bei Ebert HERA legen wir großen Wert auf gezielte Ausbildungsmaßnahmen, um selbst in die Entwicklung qualifizierter Fachkräfte zu investieren.

Unsere Ausbildungen bieten mehr als nur fachliche Qualifikationen. Wir schaffen einen Raum für junge, motivierte Arbeitskräfte, um ihre Karriere in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu starten.

Schließen Sie sich uns an und gestalten Sie aktiv die Zukunft Ihrer Karriere in einem Unternehmen, das auf Nachhaltigkeit und Entwicklung setzt.

Bei Ebert HERA setzen wir auf kontinuierliche Weiterentwicklung und Umschulungen als Schlüssel zum beruflichen Erfolg. In Anbetracht der ständig wandelnden Anforderungen und der Herausforderungen der Elektrifizierung bieten wir operativen Mitarbeitern mit technischer Berufsausbildung die Gelegenheit zur:

Umschulung zum Elektroniker.

Die Elektrifizierung ist eine der bedeutendsten Entwicklungen unserer Zeit, und wir sind stolz darauf, unsere Mitarbeiter aktiv in diesen Prozess einzubinden. Wir ermutigen unsere engagierten Mitarbeiter dazu, ihre berufliche Laufbahn zu bereichern, indem sie sich als Elektroniker umschulen lassen. Gemeinsam gestalten wir eine erfolgreiche Zukunft.

Motivierte Mitarbeiter haben in der Ebert Hera Gruppe die Möglichkeit sich berufsbegleitend zum Meister fortzubilden. Als Führungskraft leiten sie anschließend eigenständig Teams, die an Projekten arbeiten und strategische Herausforderungen bewältigen. Industriemeister Metall vereinen fachliche Expertise mit Anleitung und Motivation der Mitarbeiter, tragen zur Konfliktlösung bei und koordinieren erfolgreich in ihrem Verantwortungsbereich.

Auch die Weiterbildung zum Techniker in verschiedenen Fachrichtungen wird in der Unternehmensgruppe unterstützt. Der Techniker Metall bzw. Elektrotechnik ist eine ausgezeichnete Wahl für diejenigen, die ihre technischen Fähigkeiten vertiefen möchten. Die Teilnehmer werden auch darauf vorbereitet, Führungsaufgaben zu übernehmen und Teams in technischen Projekten zu leiten.

Wir bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche praktische und theoretische Weiterbildungsmaßnahmen im Bereich der Schweißtechnik an. Dazu zählen unter anderem Schweißerprüfungen, Ausbildungen zu Schweißaufsichtspersonen (SAP) sowie Lehrgänge zu Prüfverfahren, wie beispielsweise der Farbeindringprüfung.